O impacto das competências empreendedoras e do empreendedorismo corporativo no processo de transformação digital das organizações

Autores

  • Vinicius de Oliveira Silva FUMEC https://orcid.org/0000-0001-5413-6809
  • Renata de Sousa da Silva Tolentino Universidade FUMEC
  • Cid Gonçalves Filho FUMEC
  • Pedro Henrique Lindolfo Lucas de Jesus FUMEC
  • Presleyson Lima FUMEC

DOI:

https://doi.org/10.53660/CONJ-1891-2P19

Palavras-chave:

Transformação Digital; Empreendedorismo Corporativo; Competências Empreendedoras; Digitalização; Inovação

Resumo

O processo de transformação digital, sobretudo dentro das organizações, tem atraído o foco de diversos autores que buscam entender seus impactos, usos e aplicações. Este artigo buscou estudar o processo de transformação digital nas organizações influenciado por dois importantes constructos: empreendedorismo corporativo e competências empreendedoras. Trabalhou-se, assim, a pesquisa com a seguinte pergunta: qual o impacto das competências empreendedoras e do empreendedorismo corporativo no processo de transformação digital nas organizações? De modo a responder essa pergunta, foi aplicada uma survey com 208 respondentes buscando verificar se as competências empreendedoras dos colaboradores influenciam diretamente no empreendedorismo corporativo e na transformação digital da organização, além de verificar se o empreendedorismo corporativo está associado diretamente à transformação digital. Como resultado, identificou-se que as competências empreendedoras têm sim um impacto bastante significativo e positivo no processo de transformação digital e que as competências empreendedoras impactam positivamente e significativamente no empreendedorismo corporativo. No entanto, verificou-se que as competências empreendedoras estão fracamente associadas ao processo de transformação digital.

Downloads

Não há dados estatísticos.

Biografia do Autor

Renata de Sousa da Silva Tolentino, Universidade FUMEC

Doutora em Administração pela Universidade FUMEC(2017), MBA em Finanças Corporativas e Controladoria pela FUMEC(2021), Mestra em Administração pela Universidade FUMEC (2006), especialista em Metodologia do Ensino Superior pelo Centro Universitário Newton de Paiva (2004), especialista em Redes de Computadores e Telecomunicação pela Universidade FUMEC (2003) graduação em Ciência da Computação pela Universidade FUMEC (2002), graduação em Superior de Tecnologia em Processamento de Dados pela Universidade FUMEC (2001). Tem experiência na área de Ciência da Computação, com ênfase em Redes de Computadores, atuando principalmente nos seguintes temas: Tecnologia da Informação no setor de saúde, Educação, Sistemas de Informação, Infraestrutura de Rede e Gerência de Telecomunicação. Tem experiência em docência do ensino superior presencial e a distância (EaD), lecionando em cursos de graduação e pós-graduação. Além de atuar como coordenadora de cursos de Sistemas de Informação (2010-2017) e Redes de Computadores (2010-2014), atualmente exerce a função de Diretora da Faculdade de Ciências Empresarias (2020- 2023), já exerceu a função de Diretora de Ensino da Faculdade de Ciências Empresariais da Universidade FUMEC(2016-2019). É Avaliadora do INEP/MEC para atos de credenciamento institucional presencial e EaD e colaboradora do BNI/MEC (Banco Nacional de Itens) para elaboração e revisão de itens do ENADE( Exame Nacional de Desempenho de Estudantes). Possui artigos acadêmicos publicados nas áreas de Administração, Educação, Pesquisa em Empreendedorismo, Ética, Transformação Digita, Sistemas de Informação e Gestão do Conhecimento e Tecnologia em Marketing. Linha de Pesquisa: Educação, Estratégia e Tecnologia em Marketing, Pesquisa em Empreendedorismo, Transformação Digital e Sistemas de Informação e Gestão do Conhecimento.

Referências

ANTONCIC, B.; HISRICH, R. D. Intrapreneurship: Construct refinement and crosscultural validation. Journal of Business Venturing, 16(5), 495–527, 2001.

ARAL, S.; DELLAROCAS, C.; GODES, D. Introduction to the special issue – Social media and business transformation: A framework for research. Information Systems Research, 24(1), 3–13, 2013.

ARFI, W. B.; HIKKEROVA, L. Corporate entrepreneurship, product innovation, and knowledge conversion: the role of digital platforms. Small Business Economics, 1-14, 2019.

BACIGALUPO, M. et al. EntreComp: The entrepreneurship competence framework. Luxembourg: Publication Office of the European Union, 10, 2016.

BARRINGER, B. R.; BLUEDORN, A. C. The relationship between corporate entrepreneurship and strategic management. Strategic management journal, 20(5),1999.

BHARADWAJ, A. et al. Digital Business Strategy: Toward a Next Generation of Insights. MIS Quarterly, 37(2), 471-482, 2013.

BLOOMBERG, J. Digitization, digitalization, and digital transformation: confuse them at your peril. Forbes, 2018.

BRYNJOLFSSON, E.; MCAFEE, A. The second machine age: Work, progress, and prosperity in a time of brilliant technologies. WW Norton & Company, 2014.

CHEBBI, H. et al. Focusing on internal stakeholders to enable the implementation of organizational change towards corporate entrepreneurship: A case study from France. Journal of Business Research, 209-217, 2020.

CHEETHAM, G.; CHIVERS, G. How professionals learn in practice: an investigation of informal learning amongst people working in professions. Journal of European industrial training, 2001.

CHEN, Y. et al. IT capabilities and product innovation performance: The roles of corporate entrepreneurship and competitive intensity. Information & Management, 52(6), 643-657, 2015.

COOLEY, L. Entrepreneurship training and the strengthening of entrepreneurial performance. Final Report. Contract. Washington: USAID, 1990.

DE ALMEIDA ANDRADE, N. et al. Cenários de Foresight Estratégico do setor de telecomunicações 5G: um espectro de oportunidades na Transformação Digital. Revista Brasileira de Administração Científica, 11(1), 205-223, 2019.

DORNELAS, J. C. A. Empreendedorismo corporativo: como ser empreendedor, inovar e se diferenciar em organizações estabelecidas. Rio de Janeiro: Elsevier, 2003.

DRUCKER, P. F. Inovação e espírito empreendedor – entrepreneurship: prática e princípios. Tradução: Carlos Malferrari. 3. ed. São Paulo: Pioneira, 1987.

FESTA, M. P. Gestão e cultura intraempreendedora: um estudo sobre práticas gerenciais que promovem a inovação. Caderno Profissional de Administração – UNIMEP, v.5, n.1, p. 41-58, 2015.

HANSEN, A. M.; KRAEMMERGAARD, P.; MATHIASSEN, L. Rapid adaptation in DT: A participatory process for engaging IS and business leaders. MIS Quarterly Executive, 10(4), 175–185, 2011.

HESS, T. et al. Options for formulating a digital transformation strategy. MIS Quarterly Executive, 15(2), 123-139, 2016.

HORNSBY, J. S.; KURATKO, D. F.; MONTAGNO, R. V. Perception of internal factors for corporate entrepreneurship: A comparison of Canadian and US managers. Entrepreneurship Theory and Practice, 24(2), 9-24, 1999.

HUGHES, M. Leading changes: Why transformation explanations fail. Leadership, 12(4), 449-469, 2016.

KANE, G. C. et al. Strategy, not technology, drives digital transformation. MIT Sloan Management Review and Deloitte University Press, 14(1-25), 2015.

KANE, G. C. et al. The Technology Fallacy - How People Are the real Key to Digital Transformation. London: The MIT Press, 2019.

KRUGER, S.; STEYN, A. A. Enhancing technology transfer through entrepreneurial development: practices from innovation spaces. The Journal of Technology Transfer, 45(6), 1655-1689, 2020.

KURATKO, D. F.; AUDRETSCH, D. B. Clarifying the domains of corporate entrepreneurship. International Entrepreneurship and Management Journal, 2013.

KURATKO, D. F.; MORRIS, M. H. Corporate entrepreneurship:A critical challenge for educators and researchers. Entrepreneurship Education and Pedagogy, 42–60, 2018.

LANA, J. et al. A relação das competências empreendedoras e da conduta intraempreendedora no setor de serviços educacionais. Revista pensamento contemporâneo em administração, 7(2), 77-95, 2019.

LENZI, F. C. Os empreendedores corporativos nas empresas de grande porte dos setores mecânico, metalúrgico e de material elétrico/comunicação em Santa Catarina: um estudo da associação entre tipos psicológicos e competências empreendedoras reconhecidas. Dissertação de mestrado, Universidade de São Paulo, 2008.

LENZI, F. C. et al. O desenvolvimento de competências empreendedoras na administração pública: um estudo com empreendedores corporativos na prefeitura de Blumenau, Santa Catarina. Gestão & Regionalidade, 28(82), 2012.

LIZOTE, S. A.; VERDINELLI, M. A. Relação entre competências empreendedoras e desempenho: um estudo em empresas prestadoras de serviços contábeis. Revista de Contabilidade e Organizações, 8(22), 49-59, 2014.

MAN, T. W.; LAU, T.; CHAN, K. F. The competitiveness of small and medium enterprises: A conceptualization with focus on entrepreneurial competencies. Journal of business venturing, 17(2), 123-142, 2002.

MARTÍN-ROJAS, R.; GARRIDO-MORENO, A.; GARCÍA-MORALES, V. J. Fostering Corporate Entrepreneurship with the use of social media tools. Journal of Business Research, 112, 396-412, 2020.

MARTINS, E. B.; LOUREIRO, A. Transformação digital e inclusão digital - Um estudo de caso com adultos que frequentam ações de formação na modalidade EFA. Revista UIIPS, 8(2), 81-101, 2020.

MELLO, S. C. B. D. et al. Competências empreendedoras de dirigentes de empresas brasileiras de médio e grande porte que atuam em serviços da nova economia. Revista de administração contemporânea, 10, 47-69, 2006.

MORIANO, J. A. et al. Identificación organizacional y conducta “intraemprendedora”. In: Anales de Psicología. v. 25. n. 2. p. 277-287, 2009.

MURO, M.; MAXIM, R. What GM’s layoffs reveal about the digitalization of the auto industry. Harvard Business Review, 2018.

MUTHÉN, L. K.; MUTHÉN, B. O. How to use a Monte Carlo study to decide on sample size and determine power. Structural equation modeling, 9(4), 599-620, 2002.

OREG, S. Personality, context, and resistance to organizational change. European Journal of Work and Organizational Psychology, 15(1), 73-101, 2006.

ORHEI, L. E.; NANDRAM, S. S.; VINKE, J. Social entrepreneurship competence: evidence from founders of social enterprises in Romania. International Journal of Entrepreneurship and Small Business, 25(1), 80-105, 2015.

PERIDES, M. P. N.; DE VASCONCELLOS, E. P. G.; VASCONCELLOS, L. A gestão de mudanças em projetos de transformação digital: estudo de caso em uma organização financeira. Revista de Gestão e Projetos, 11(1), 54-73, 2020.

PINCHOT, G.; PELLMAN, R. Intra-empreendedorismo na prática: um guia de inovação nos negócios. Tradução: Márcia de Andrade Nascentes da Silva. Rio de Janeiro: Elsevier, 2004.

PORFÍRIO, J. A. et al. Leadership characteristics and digital transformation. Journal of Business Research, 124, 610-619, 2021.

PRÜGL, R.; SPITZLEY, D. I. Responding to digital transformation by external corporate venturing: An enterprising family identity and communication patterns perspective. Journal of Management Studies, 58(1), 135-164, 2021.

SAARIKKO, T.; WESTERGREN, U. H.; BLOMQUIST, T. Digital transformation: Five recommendations for the digitally conscious firm. Business Horizons, 63(6),2020.

SALUSSE, M. A. Y.; DE CAMPOS NETO, N. M. A hora e a vez do empreendedorismo corporativo. GV Executivo, 17(3), 22-25, 2018.

SCHMIDT, E.; ROSENBERG, J.; EAGLE, A. How Google Works. New York, EUA: Grand Central Publishing, 2014.

SCHWAB, K. The fourth industrial revolution. Currency, 2017.

SILVA, W. C. P. D. et al. Avaliação da qualidade em serviços públicos. Relatório técnico, 2019.

SPENCER, L. M.; SPENCER, P. S. M. Competence at Work models for superior performance. John Wiley & Sons, 2008.

STOPFORD, J. M.; BADEN‐FULLER, C. W. Creating corporate entrepreneurship. Strategic management journal, 15(7), 521-536, 1994.

TADEU, H. F. B.; DUARTE, A. L. C. M.; CHEDE, C. T. Transformação Digital: Perspectiva brasileira e busca da maturidade digital. Revista DOM. 2018.

VERHOEF, P. C. et al. Digital transformation: A multidisciplinary reflection and research agenda. Journal of Business Research, 1–13, 2019.

VIAL, G. Understanding digital transformation: A review and a research agenda. The Journal of Strategic Information Systems, 28(2), 118–144, 2019.

WARNER, K. S.; WÄGER, M.Building dynamic capabilities for digital transformation: An ongoing process of strategic renewal. Long Range Planning, 52(3), 326-349, 2019.

Downloads

Publicado

2022-11-03

Como Citar

de Oliveira Silva, V., de Sousa da Silva Tolentino, R. ., Gonçalves Filho, C. ., Lindolfo Lucas de Jesus, P. H. ., & Lima , P. (2022). O impacto das competências empreendedoras e do empreendedorismo corporativo no processo de transformação digital das organizações. Conjecturas, 22(15), 430–455. https://doi.org/10.53660/CONJ-1891-2P19

Edição

Seção

Artigos